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책을 읽는다. 개념과 용어들에 익숙해진다. 어떤 주의 / 주장 / 견해들이 있는지 계통과 계보를 그려본다. 충돌하는 견해들 간의 장단점을 비교 분석하고 요약해 본다. 개발 조직의 실제적 문제점들에 대입해본다.

본인 스스로를 회사의 지배자라고 생각하는 것 회사에서 자신의 사적 이익과 법인의 이익을 명확하게 구분하지 않는 것 자신이 모든 해답을 갖고 있다고 생각하는 것 자신을 지지하지 않는 사람을 무자비하게 다루거나 자르는 것 항상 회사의 이미지를 걱정하는 대변인이 되는 것 장애와 장벽을 과소 평가하는 것 과거에 성공한 방법에 집착하는 것입니다.